Fachkraft für Arbeitssicherheit im Baugewerbe (m/w/d)
Aufgaben
- Beratung der Geschäftsführung und operativen Bereiche in Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und Unfallverhütung
- Unterstützung bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Sicherheitskonzepten
- Durchführung von Sicherheitsbegehungen, Audits und ASA-Sitzungen
- Organisation und Durchführung von Schulungen und Unterweisungen
- Untersuchung von Arbeitsunfällen und Analyse der Unfallursachen
- Zusammenarbeit mit Behörden und Berufsgenossenschaften
- Weiterentwicklung der Arbeitsschutzorganisation und Umsetzung neuer Vorschriften
- Dokumentation und Digitalisierung sicherheitsrelevanter Daten
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit
- Fundierte Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit, idealerweise im Bauhauptgewerbe
- Fundierte Kenntnisse der relevanten Vorschriften und Gesetze sowie gute IT-Kenntnisse
- Analytisches und lösungsorientiertes Denken, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Hohe Kommunikationsfähigkeit, Überzeugungskraft, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Benefits
- Einarbeitung durch die langjährige Fachkraft für Arbeitssicherheit
- Unbefristeter Vollzeitstelle
- Leistungsgerechte Bezahlung nach Bautarif, 30 Urlaubstage, Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Flexible Arbeitszeiten
- Persönliche und fachliche Entwicklung durch interne Schulungen und externe Weiterbildungen
- Firmenfeiern und Ausflüge für starken Zusammenhalt
Gehaltsinformationen
- Abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation
Über Hays
Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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