IT - Systemadministrator (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Berlin
Startdatum: sofort
Referenznummer: 813184/1
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Über das Unternehmen

  • Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann.

Aufgaben

  • Ansprechpartner im IT-Team für IT-Infrastruktur
  • Administration und Konfiguration von Windows-Systemen, VMware, Office 365, u. v. m.
  • Betreuung und Weiterentwicklung von Anwendungen & Schnittstellen
  • Umsetzung digitaler Prozessoptimierungen mit Fachbereichen
  • IT-Projektmanagement bei Softwareeinführungen und -weiterentwicklungen

Profil

  • IT-Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung
  • Fundierte Kenntnisse in Windows-Systemen & relevanten Tools
  • Sichere Deutsch- & Englischkenntnisse (mind. B2)
  • Teamgeist & selbstständige Arbeitsweise, idealerweise Grundkenntnisse in SQL, C#, VB.Net oder VBA

Benefits

  • 35-Stunden-Woche & attraktive Vergütung (IG Metall-Tarif)
  • 30 Tage Urlaub & freie Brückentage
  • E-Ladestationen & Fahrtkostenzuschuss
  • Schulungen, Events, Altersvorsorge & weitere Benefits
  • Moderner Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien & wertschätzender Unternehmenskultur

Gehaltsinformationen

  • Das Jahresgehalt für diese Position beträgt 60.000 € brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Über Hays

Menschen bestimmen mit ihren Ideen, ihrer Motivation und Persönlichkeit die Zukunft von Unternehmen, ob Familienunternehmen oder Konzern, Vorstandsmitglied oder Fachkraft. In enger Zusammenarbeit mit dem Topmanagement und den Personalverantwortlichen besetzen wir vakante Schlüsselpositionen in Unternehmen mit den passenden Führungspersönlichkeiten. Unser Executive-Search-Team besteht aus Beraterinnen und Beratern mit langjähriger Fach- und Funktionserfahrung und exzellenten methodischen Fähigkeiten, die für jedes Mandat eine maßgeschneiderte Vorgehensweise ausarbeiten. Dabei verbinden wir die Reichweite eines global agierenden Unternehmens mit der Exzellenz und Flexibilität einer Executive-Search-Boutique.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Tobias Mittermüller
Referenznummer : 813184/1
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