Leiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Verantwortung der Abteilung Vertriebsinnendienst
- Sicherstellen des reibungslosen Ablaufs der operativen Aufgaben im Vertriebsinnendienst, einschließlich Auftragsbearbeitung und -erfassung
- Mitgestaltung von Kundenlösungen und Vertriebsstrategien in enger Zusammenarbeit mit Marketing, Außendienst und Geschäftsleitung
- Erkennen von Verbesserungspotentialen und Optimierung von Prozessen und Abläufen
- Erstellung von regelmäßigen Reports und Analysen
Profil
- Fundierte Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst, sowie erste Erfahrungen in einer Führungsposition
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein zeichnet Sie aus
- Sie verfügen über eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, unter Druck priorisiert zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen
- Gute MS-Office-Kenntnisse
Benefits
- Wir beraten und vermitteln Sie kostenfrei
- Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen im Betrieb
- Einarbeitung und Weiterbildungen
- Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen
- Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Bewerbungsgespräches und Vertragsverhandlungen und begleiten Sie auf Wunsch zu den Gespräche
- Wir erstellen Ihnen eine Auswahl pass genauer Kundenvakanzen und entscheiden gemeinsam, bei welchem Unternehmen wir Sie vorstellen
- Sie haben einen persönlichen Berater an Ihrer Seite
- Unterstützung zur Direkteinstellung beim Kunde
Gehaltsinformationen
- Bis zu 72.000€
Über Hays
Entdecken Sie mit Hays die moderne Art der Vermittlung im Sales & Marketing. Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg in Zusammenarbeit mit auf Ihre Branche spezialisierten Consultants. Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von spannenden und passenden Angeboten – völlig kostenfrei.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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