Projektentwickler und -steuerer Hochbau Festanstellung (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Leipzig
Startdatum: sofort
Referenznummer: 800014/1
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Über das Unternehmen

  • Für unseren Kunden - ein führender Projektentwickler - welcher zu den Big Playern in Deutschland gehört, besetzen wir die spannende Position des Projektentwicklers im Hochbau (m/w/d).
  • Die Firma entwickelt und realisiert eigene Wohn- und Gewerbeimmobilien. Man arbeitet beim Auftraggeber/Bauherren und koordiniert Projektmanagement Firmen sowie große GUs. 

Aufgaben

  • Entwicklung innovativer Wohnbauprojekte im Rahmen der Bauherrenvertretung LP 1-9 nach HOAI
  • Interessenvertretung des Bauherren gegenüber Generalunternehmen, Fachplanern und Behörden
  • Erstellung und Überwachung von Budgetplänen
  • Leitung und Führung der Bauleiter
  • Sicherstellung der Qualitäts- und Terminkontrolle
  • Kostenüberwachung und -kontrolle

Profil

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in den Bereichen Architektur, Bauingenieurwesen, Bautechnik
  • Erfahrung in der Projektleitung oder -steuerung im Hochbau
  • Strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise
  • Freundliches Kommunikationsvermögen
  • Hohe Organisations- und Koordinationsfähigkeit

Benefits

  • Unbefristetes Anstellungsverhältnis
  • Spannende Karriereperspektive beim Projektentwickler
  • Vertrauensarbeitszeit
  • Bezahlte Freistellung an Weihnachten und Silvester
  • Moderne Büroräume
  • Kostenfreie Krankenzusatzversicherung
  • Corporate Benefits

Gehaltsinformationen

  • 70.000 - 78.000 EUR 

Über Hays

Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Daniel Schumann
Referenznummer : 800014/1
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