Projektleitung TGA / Gebäudeautomation (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Dresden
Startdatum: sofort
Referenznummer: 761986/1
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Über das Unternehmen

  • Ihr Arbeitgeber ist Teil einer international agierenden Firmengruppe und zudem eines der führenden Unternehmen im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung. Als einer der wichtigsten Akteur in der deutschen TGA-Branche, liegt der Fokus des Unternehmens auf der Planung, Installation und Wartung von Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitäranlagen für gewerbliche und industrielle Gebäude

Aufgaben

  • Gewerksübergreifende Projektleitung für anspruchsvolle Bauvorhaben innerhalb der Technischen Gebäudeausrüstung 
  • Projektentwicklung im Hinblick auf eine effiziente Planung, Optimierung und Umsetzung von technischen Konzepten
  • Führen und Koordination von Eigen- und Fremdpersonal sowie Nachunternehmen
  • Einsatz von technischem Know-How, bspw. bei Berechnungen bzw. bei der Auslegung von Versorgungsanlagen
  • Zielorientierte Steuerung von Arbeitsabläufen sowie Schnittstelle zu allen Projektbeteiligten und Gewerken
  • Dokumentation des Projektstatus bis zum erfolgreichen Abschluss
  • Anwendung digitaler Arbeitsmethoden wie Building Information Modeling (BIM), Lean Construction und weiteren Projekt Tools

Profil

  • Einen Abschluss als Meister, Techniker oder Ingenieur (m/w/d) in der Fachrichtung Versorgungstechnik, Energie- und Gebäudetechnik, Maschinen- und Anlagenbau oder vergleichbar
  • Berufspraxis in der Gebäudeautomation und im Projektmanagement vorzugsweise als Projekt- oder Bauleiter (m/w/d) und gerne Erfahrung in der Abwicklung von TGA Projekten im Bereich Energie- und Gebäudemanagement
  • Anwendungskenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen, insbesondere Excel und Power Point
  • Fachwissen im Vergabe- und Vertragsrecht (VOB)
  • Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie eine prozessorientierte und strukturierte Arbeitsweise
  • Teamgeist sowie Selbstständigkeit
  • Führerschein der Klasse B

Benefits

  • Inhabergeführtes Unternehmen mit flachen, jedoch definierten Strukturen
  • Eine unbefristete Festanstellung in einem motiviertem Arbeitsumfeld
  • Attraktives Vergütungspaket mit variablen Prämienmöglichkeiten sowie vermögenswirksamen Leistungen
  • 30 Tage Urlaub
  • Mitarbeit bei einem der Technologieführer im Bereich der TGA
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeiter werben Mitarbeiter
  • Corporate Benefits Programm mit exklusiven Mitarbeiterrabatten
  • Freie Getränke und vieles mehr

Gehaltsinformationen

  • Nach Absprache sowie persönlicher Qualifikation &Vorerfahrung 

Über Hays

Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Tobias Schütz
Referenznummer : 761986/1
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