Requirements Manager (m/w/d)
Aufgaben
- Erfassung, Analyse und Dokumentation von Anforderungen aus dem Kundenvertrag
- Priorisierung und Bewertung der Machbarkeit sowie Evaluierung der Auswirkungen auf das Projekt
- Unterstützung bei der Klärung der Anforderungen mit dem Projektteam
- Durchführung von Anforderungsüberprüfungen
- Erstellung von Dokumentationen und Verfolgung im IT-Tool
- Unterstützung der Qualitätssicherung und des Risikomanagements
Profil
- Bachelor-Abschluss und Erfahrung im Informationsmanagement, Prozessmanagement und in der Dokumentation
- Erfahrung in der Durchführung von schlüsselfertigen und Konsortialprojekten, vor Ort/regionaler Unternehmensausführung
- Kenntnisse und Erfahrungen in der technischen Dokumentation und den zugehörigen IT-Tools für komplexe Projekte
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise, sowie Teamfähigkeit
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Erhöhen Sie Ihre Chancen zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden
- Hays legt großen Wert auf die Kandidatenqualität und Passgenauigkeit der Profile
- Bevor wir Ihren Lebenslauf bei unserem Kunden vorstellen, prüfen wir mit Ihnen, ob die Vakanz zu Ihnen passt
- Hays ermöglicht den Einstieg bei innovativen Unternehmen
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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