Senior Accountant (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Es handelt sich um ein führendes Unternehmen in der Stahlindustrie
Aufgaben
- Steueranmeldungen bearbeiten: Erstellung von Steueranmeldungen und Steuererstattungsanträgen im Bereich der Energie- und Stromsteuer
- Außenprüfung begleiten: Betreuung der Außenprüfung durch das Hauptzollamt Bremen und Verantwortung für die Umsetzung der festgelegten Maßnahmen
- Projektbegleitung: Eigenverantwortliche Mitwirkung in Projekten auf lokaler und zentraler Ebene
- Prozessoptimierung: Entwicklung von Konzepten zur Prozessoptimierung und deren effiziente Umsetzung
- Wirtschaftsprüferbetreuung: Eigenständige Bearbeitung von Anfragen im Rahmen der Jahresabschlussprüfung und sonstigen Prüfungen
- Umsetzung von Gesetzes- und Systemänderungen: Sicherstellung der Umsetzung von Gesetzes- und Systemänderungen sowie Konzernanweisungen
- Buchungsregelungen festlegen: Analyse und Beurteilung von Geschäftsvorfällen sowie Erarbeitung passender Buchungsregelungen
- Accounting-Unterstützung: Unterstützung des Head of Accounting/CLS in sämtlichen Bereichen des Rechnungswesens
- Abschlusserstellung: Mitwirkung bei der Erstellung von Monatsabschlüssen in Kooperation mit dem Service-Center sowie Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS
Profil
- Engagement und Flexibilität: Hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Anpassungsfähigkeit
- Analytische und methodische Kompetenz: Schnelle Auffassungsgabe, ausgeprägte Analysefähigkeiten und fundierte Methodenkompetenz
- Kommunikation und Teamfähigkeit: Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten, hohe soziale Kompetenz und ausgeprägte Teamfähigkeit
- Fachwissen: Fundierte Kenntnisse im geltenden Handelsrecht sowie den IFRS
- Sprachkenntnisse: Fließende Kommunikation in Englisch in Wort und Schrift
- IT-Kenntnisse: Erfahrung im Umgang mit SAP ACE und Excel
- Projektmanagement: Erfahrung in der Leitung und Steuerung von Projekten
- Bildungsweg: Abgeschlossene (Fach-)Hochschulausbildung mit Schwerpunkt Rechnungswesen, ein gleichwertiges Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit mindestens 3-jähriger Regelausbildungsdauer (z. B. Industriekaufmann/-frau). Zusätzlich geprüfte/r Bilanzbuchhalter/in
- Berufserfahrung: Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Rechnungswesen
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten
- Angebot von mobilem Arbeiten
- Familienfreundliches Unternehmen
- Betriebsrestaurant
- Angebot der betrieblichen Altersvorsorge
- Betriebliche Gesundheitsförderung, Gesundheitstage, Grippeschutzimpfung
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten und deren Förderung
Gehaltsinformationen
- 90.000€ p.a.
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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