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Senior Software Engineer (m/f/d)
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Missions
- Concevoir et mettre en œuvre un bot de market-making haute performance, conçu pour être évolutif et maintenable
- Collaborer avec le responsable produit pour aligner l'exécution technique sur les objectifs commerciaux
- Travailler aux côtés d'une équipe d'ingénieurs hautement qualifiés
- Utiliser des technologies modernes pour créer des solutions répondant à des normes de performance exigeantes
Profil
- Expertise dans le développement de systèmes de trading automatisés haute performance
- Expérience approfondie avec le langage de programmation Rust
- Expérience avec les protocoles de communication HTTP à faible latence
- Connaissance des cryptomonnaies et de la finance décentralisée
- Expérience en trading haute fréquence
- Solide expérience en ingénierie logicielle des systèmes, idéalement à un niveau senior
- Bonne maîtrise de l'anglais
Avantages
- Entreprise en croissance
- Environnement de travail dynamique et international
- Entreprise familiale stable
À propos de Hays
Le secteur informatique est notre compétence principale et la base à partir de laquelle Hays s’est construite. Nous sommes le plus grand prestataire privé de services de recrutement en informatique d'Allemagne et nous avons des offres adaptées à chaque niveau de carrière – que vous soyez intéressé par des postes vacants dans des PME agiles ou dans de grandes sociétés. Nous maîtrisons l'ensemble du registre informatique, du support technique à l'architecture logicielle ou à la numérisation – grâce à notre vaste portefeuille, nous trouvons des offres pour tout le monde. C'est ainsi que, en tant que partenaire à vie, nous avons pu soutenir d'innombrables experts en IT au cours des dernières décennies à préparer le terrain pour une carrière réussie. Notre équipe de conseillers est spécialisée et peut donc répondre à vos souhaits et à vos attentes et vous préparer au mieux aux entretiens d'embauche et aux négociations de contrats de travail. Faites l’expérience et découvrez ce que le marché a à vous offrir – le tout gratuitement, discrètement et sans obligation ! Nous nous réjouissons de faire votre connaissance.
Processus de recrutement pour un poste permanent ou temporaire
- Analyse des qualifications
- Apprendre à connaître
- Le contact avec les clients
- Préparation du contrat avec Hays
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1. Analyse des qualifications
Nous procédons à une analyse détaillée de vos qualifications professionnelles et de vos documents de candidature.
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