SPS-Programmierer (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege.
Aufgaben
- Programmierung und Inbetriebnahme von Automatisierungsprojekten sowie Erstellung von Bedienoberflächen unter Verwendung von Siemens TIA Portal / STEP 7 / WinCC und Begleitung der Abnahmen an unseren Standorten im In- und Ausland
- Definition und Inbetriebnahme der Schnittstellen der zu integrierenden Anlagenkomponenten
- Programmierung, Parametrierung und Inbetriebnahme von Zukaufeinheiten (NC-Achsen usw.)
- Inbetriebnahme der verwendeten Bustechniken (Profinet, Profibus etc.)
- Inbetriebnahme und Optimierung der applikationsabhängigen Prozesstechnik
- Mitwirken bei Betriebsanleitungen und technischer Dokumentation
- Durchführung von Einweisungen und Schulungen
- Pflegen von Schaltplänen in EPLAN P8
- Flexibilität und kurzfristige Einsatzbereitschaft in Störungsfällen (Übernahme von Rufbereitschaft)
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium in der Elektro-/ Automatisierungstechnik / Robotik.
- Alternativ verfügen Sie über eine Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker der Fachrichtung Elektrotechnik oder haben eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
- Fundierte Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem Unternehmen des Maschinenbaus, der Robotik und / oder Automatisierungstechnik
- Sie verfügen über sehr gute Programmierkenntnisse in Siemens S7 sowie der Anwendung von WinCC flex und TIA-Portal
- Zusätzlich wünschen wir uns Erfahrungen im Umgang mit EPLAN Software Electric und P8
- Sie erachten hohe Kundenorientierung und Dienstleistungsbereitschaft für selbstverständlich, sind verantwortungsbewusst und zuverlässig
- Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Produkten und verfügen über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Angenehmes Arbeitsklima
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
Gehaltsinformationen
- Attraktive Sozialleistungen
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+ 49 621 1788-4297© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.