SPS-Techniker (m/w/d)
Aufgaben
- Programmierung, Inbetriebnahme und Wartung von SPS-Systemen (z.B. Siemens STEP 7, TIA Portal)
- Auswahl und Konfiguration von SPS-Hardware, einschließlich Sensoren, Aktoren und Kommunikationsmodulen
- Fehleranalyse und -behebung in SPS-Programmen sowie in der Hardware
- Durchführung von Tests zur Überprüfung der Funktionalität und Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit
- Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen (Programmierung, Schaltpläne, Fehlerprotokolle)
- Mitwirkung in Abnahmeprozessen, einschließlich Programmstruktur und Fehlersimulationen
- Unterstützung bei der Integration und Optimierungder werksinternen AGV-Landschaft (Automated Guided Vehicles)
- Zusammenarbeit mit Anlagenherstellern und internen Teams zur kontinuierlichen Verbesserung der Automatisierungsprozesse
- Mitwirkung bei der Roboterprogrammierung
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik
- Fundierte Berufserfahrung in der Programmierung, Inbetriebnahme und Wartung von SPS-Systemen
- Gute Kenntnisse in gängigen SPS-Programmiersprachen (z.B. Siemens STEP 7, TIA Portal)
- Erfahrung in der Hardwarekonfiguration und -auswahl
- Starke analytische Fähigkeiten zur Fehleranalyse und -behebung
- Gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten
- Fähigkeit zur Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen
- Gute Englischkenntnisse für die Kommunikation mit Anlagenherstellern
- Idealerweise Grundkenntnisse in der Roboterprogrammierung
Benefits
- Eine sorgfältige Einarbeitung durch nette und kompetente Kollegen.
- Jährliche Sonderzahlungen und flexible Arbeitszeitmodelle, die sich Deinem Leben anpassen
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Deiner beruflichen Weiterbildung.
- Kostenlose Sprachlernangebote in Englisch und 13 weiteren Sprachen.
- Betriebliche Gesundheitsförderung, Bike-Leasing und attraktive Altersvorsorgeoptionen.
- Mitarbeiterrabatte durch Yanfeng Corporate Benefits für Shopping, Reisen und Fahrzeugleasing.
- Unsere Betriebskantine bietet täglich abwechslungsreiche und gesunde Mahlzeiten, inklusive vegetarischer Optionen.
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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