Technical Specialist Kinetic Modelling (m/w/d)
Aufgaben
- Entwicklung fortschrittlicher Modellierungswerkzeuge (einschließlich Vorschlägen für Spezifikationen) für die kinetische Simulation von Gleichlaufgelenken (CVJs), Antriebswellensystemen und Antriebsstrangkomponenten
- Validierung des virtuellen Modells und Prüfung durch physische Tests vor Ort
- Kontinuierliche Verbesserung, Wartung und Benutzerunterstützung für die Modellierungswerkzeuge (einschließlich statistischer Werkzeuge, DoE usw.)
- Erstellung von kinetischen Modellen und Ausführung von Modellierungsaufträgen, Parameter- und Sensitivitätsstudien einschließlich Designoptimierung.
- Mitwirkung an CAE-Machbarkeitsstudien mit Schwerpunkt auf kinetischer Modellierung.
- Vollständig integrierte Rolle innerhalb der Produktentwicklungen vom Kundn im Bereich Advanced Engineering.
- Teammitglied innerhalb der Driveline Modellierungs- und Analysegruppe, des globalen Kunden Automotive CAE Expertennetzwerks und ein funktionsübergreifendes Teammitglied für andere globale Driveline-bezogene Programme als wesentliche Funktion innerhalb des Produktentwicklungsprozesses
- Unterstützung bei der Problemlösung für die Anwendungstechnik.
- Initiieren und Vorantreiben von Innovationen für Produkte und Methoden im Antriebsstrang.
- Einhaltung der relevanten Kunden Standards und Prozesse
Profil
- MSc-Abschluss in Mathematik, Techno-Mathematiker oder vergleichbar
- Ausgezeichnete mathematische Fähigkeiten, Fähigkeit zu abstraktem Denken, Fähigkeit zum Lesen und Erstellen von Algorithmen (unerlässlich)
- Grundlegendes Verständnis der technischen Mechanik, idealerweise CVJ-Kinetik / Kinematik
- Erfahrung mit der kinetischen Modellierungssoftware MSC-Adams (Multibody Dynamics) oder einem anderen MSC- oder Altair-Produkt von Vorteil
- Erfahrung mit dem speziellen GKN-Modellierungstool KoJaC von Vorteil.
- Solide Programmierkenntnisse in VBA, Fortran und Python und langjährige Erfahrung mit verschiedenen Compilern von Vorteil
- Erfahrung mit Versionsmanagement
- Selbständiger Arbeitsstil
- Ausgezeichnete Problemlösungsorientierung
- Sehr gut Kenntnisse der englischen und deutschen Sprache (in Wort und Schrift)
Benefits
- Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil
- Die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung
- Spannende Einblicke in ein innovatives Technologieumfeld
- Zugang zu einem deutschlandweiten Netzwerk von 3.000 Kundenunternehmen
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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