Technischer Angebotsmanager - Fördertechnik (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Heidelberg
Startdatum: sofort
Referenznummer: 817293/1
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Über das Unternehmen

  • Unser Mandant steht seit über 70 Jahren für maßgeschneiderte und innovative Intralogistiklösungen. Gegründet im Jahr 1952, hat sich das Unternehmen kontinuierlich weiterentwickelt und bietet heute ein umfassendes Portfolio an Systemlösungen für verschiedene Branchen wie Industrie, Automobil, Handel und E-Commerce, Lebensmittel und Getränke sowie Healthcare.

Aufgaben

  • Überwachung, Koordination und Betreuung von Projekten
  • Maßaufnahmen vor Ort und Einarbeitung in Layoutzeichnungen
  • Auslegung, Anfrage und Vergleich von (Sub)-Gewerken
  • Technische und kaufmännische Angebotserstellung im SAP ERP System
  • Support der Vertriebsmitarbeiter bei Präsentationen, Terminplänen, etc.
  • Aktive Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen (u.a. Entwicklung, Produktmanagement, Konstruktion und Projektmanagement)

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder in einem vergleichbaren Studiengang oder auch Abgeschlossene Berufsausbildung bspw. als technischer Produktdesigner oder vergleichbare Qualifikationen mit Berufserfahrung
  • Idealerweise Berufserfahrung im vertrieblichen Innen-/Außendienst
  • Kenntnisse im Maschinenbau, idealerweise im Bereich Intralogistik
  • Sehr gute MS-Office und CAD Kenntnisse
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
  • Reisebereitschaft im Bereich D/A/CH
  • Englischkenntnisse von Vorteil

Benefits

  • Attraktives Gehaltspaket 
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
  • Chance, ein schnell wachsendes Unternehmen mitzuprägen
  • Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil

Gehaltsinformationen

  • Je nach Berugserfahrung zwischen 60.000 - 70.000 Euro 

Über Hays

Entdecken Sie mit Hays die moderne Art der Vermittlung im Sales & Marketing. Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg in Zusammenarbeit mit auf Ihre Branche spezialisierten Consultants. Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von spannenden und passenden Angeboten – völlig kostenfrei.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Shna Heyder
Referenznummer : 817293/1
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