Standortleiter / Infrastrukturelles Property Management / Schwerpunkt Technische Reinigung (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Bei unserem Mandanten arbeiten Sie in einem innovativen und internationalen Unternehmen, das sich seit über 60 Jahren auf die Fabrik von heute und morgen und ihre Infrastruktur spezialisiert hat. Das Unternehmen unterstützt mit seinen Dienstleistungen im Bereich Instandhaltung, technische Reinigung, Facility Management und Logistik sowie Fertigungsplanung, Automatisierung und Production IT die optimale Produktion seiner Kunden. Werden Sie ein Teil eines Teams von rund 22.000 hilfsbereiten Kolleg*innen.
Aufgaben
- Übernahme der Verantwortung für Ergebnisse, Budget- und Investitionsplanung sowie Analyse und Steuerung von Umsatz- und Ergebniszahlen
- Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheit, Qualitäts- und Umweltmanagement sowie gesetzlicher Rahmenbedingungen
- Gewinnung neuer Aufträge für Industriereinigung und IFM/TGM sowie Produktionsinstandhaltung und Elektrotechnik
- Führung und Koordination aller Aufgaben des Standortes
- Disziplinarische und fachliche Führung des Personals und deren Weiterentwicklung
- Aufbau, strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung des Standortes
- Leitung der Projekte und Bearbeitung von Kundenanfragen
- Aufbau und Pflege eines internen Netzwerkes und Zusammenarbeit mit Behörden und Institutionen
Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Ausbildungsberuf mit eventuellem Techniker- oder Meisterabschluss oder abgeschlossenes technisches/betriebswirtschaftliches Studium
- Erfahrung in der Leitung eines eigenständigen Bereichs bei einem (industriellen) Dienstleistungsunternehmen, idealerweise Branchenerfahrung Automotive
- Nachweisbare Erfahrung in der Mitarbeiterführung von Vorteil
- Ausgeprägtes, wirtschaftliches und an Arbeitsabläufen orientiertes Denken sowie eine dienstleistungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Führerschein Klasse B/III
Benefits
- Dienstwagen zur privaten Nutzung
- 30 Tage Urlaubsanspruch
- Profit-Share-Modell
- Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit
- Strukturierte Einarbeitung und Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z.B. über den Unternehmens-Campus
- Zugang zu zahlreichen Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge, lokale Gesundheits- und Sportangebote, Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades zur privaten Nutzung
- Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über die Mitarbeiter-App
Gehaltsinformationen
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
Über Hays
Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.